Trouver le bon job grâce au réseau

Trouver le bon job grâce au réseau
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Trouver le bon job grâce au réseau« Trouver le bon job grâce au réseau »
Hervé Bommelaer
240 pages – 20 € – G 56813
6ème édition

Networking or not Networking
À vous de choisir !

Les job boards, les cabinets de recrutement et les chasseurs de têtes ne couvrent que 20 % des postes à pourvoir. Pour avoir accès au marché caché de l’emploi, aux fameux 80 % de postes qui ne font l’objet d’aucune communication, le Réseau est, et reste, le moyen le plus efficace.

Mais la démarche Réseau pour trouver le bon job ne s’improvise pas ! Il y a des règles à respecter, des techniques à intégrer et un entraînement spécifique à pratiquer.

Ce guide, devenu dès sa première édition un ouvrage incontournable de la recherche d’emploi, a aidé des milliers de personnes à trouver un bon job. Pourquoi pas vous ?

La nouvelle interface de LinkedIn décryptée pour entretenir son réseau virtuel !

Sommaire

Partie I : Les 10 clés du succès de l’activation du réseau
Partie II : Les bonus du réseau
Partie III : Les outils réseau

L’auteur

Diplômé de SciencesPo Paris et de l’Essec, Hervé Bommelaer est consultant en outplacement chez Enjeux Dirigeants, cabinet spécialisé dans l’accompagnement des cadres supérieurs et dirigeants en transition de carrière. Spécialiste du Réseautage appliqué à la recherche d’emploi, il est considéré comme le pape du Réseau. Il intervient sur le thème du Networking auprès des principales associations d’anciens élèves de grandes écoles.

http://www.herve-bommelaer.fr

http://hervebommelaer.blogspirit.com

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Consultant innovateur dans le domaine des RH et des TIC, Stéphane Poignant décrypte via sa plateforme, l’impact du digital et du numérique sur la fonction RH. Concepteur, formateur au CEPRECO (CCI de Lille), chez IFOCOP, CESI, PIGIER, il est chargé d'enseignement au CNAM de Lille. Stéphane Poignant a créé et a animé Indice RH, site Média de référence dans les Ressources Humaines durant une dizaine d’années.

Auteur de l’article : universityrh

Consultant innovateur dans le domaine des RH et des TIC, Stéphane Poignant décrypte via sa plateforme, l’impact du digital et du numérique sur la fonction RH. Concepteur, formateur au CEPRECO (CCI de Lille), chez IFOCOP, CESI, PIGIER, il est chargé d'enseignement au CNAM de Lille. Stéphane Poignant a créé et a animé Indice RH, site Média de référence dans les Ressources Humaines durant une dizaine d’années.

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