PayFit 

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PayFitLancé en avril 2016 par Firmin Zocchetto, Ghislain de Fontenay et Florian Fournier, PayFit  est le premier service en France qui digitalise et simplifie la gestion de la paie et des processus RH pour les entreprises. Rapide, intuitive et automatisée, la solution PayFit permet aux employeurs de gérer facilement et en toute indépendance la paie, en leur faisant gagner un temps précieux (édition des bulletins de paie, prise en charge des déclarations sociales, notes de frais, congés, mutuelles, prévoyance, entrée et sortie des salariés…) et aux employés  d’accéder à un espace en ligne dédié (bulletin de paie, demande de congés, saisie de notes de frais, données RH…).
L’entreprise a pour ambition d’accompagner la transformation digitale des ressources humaines en entreprise grâce à une solution SaaS, 100% fiable et fournissant une expérience unique à ses utilisateurs.
Startup en hyper-croissance, PayFit compte aujourd’hui 27 collaborateurs parmi lesquels des experts en paie et a déjà séduit près de 400 clients dont Save, Theodo, Heetch et Sellsy. Afin d’accélérer son développement, PayFit a levé 5m€ auprès de Xavier Niel et d’autres investisseurs en octobre 2016, et compte doubler ses effectifs début 2017.


Revue de Presse


PayFit lève 14 millions d’euros pour faciliter la vie des PME européennes

C’est bien pour ça que la start-up PayFit a développé une solution en ligne éponyme dédiée à la gestion des bulletins de paie et des déclarations sociales. La start-up, qui commercialise son logiciel en mode SaaS depuis 15 mois, vient de boucler une levée de 14 millions d’euros auprès du fonds d’investissement européen Accel. Elle avait déjà levé 5 millions d’euros auprès de Xavier Niel et d’Otium Venture, début 2016.

600 clients en 15 mois 

Fondée par Firmin Zocchetto, Ghislain de Fontenay et Florian Fournier, PayFit a bâti sa solution autour du langage informatique JetLang.  “Ce sont des entreprises qui ont entre 5 et 1000 employés “, précise Firmin Zocchetto.

Un langage informatique breveté et flexible 

La solution permet ainsi de gérer le workflow des congés payés et les notes de frais.”Nous voulons rajouter de nouvelles briques pour la gestion du temps de travail, un module pour gérer l’arrivée des nouveaux salariés, et un coffre-fort numérique”,avance Firmin Zocchetto. Grâce à ce nouveau tour de table, la start-up entend étendre sa solution sur les marchés italien, espagnol, britannique et allemand. “Sur ces marchés, les PME sont aussi très mal servies”, indique le cofondateur, qui précise que PayFit n’aura pas besoin de repartir de zéro pour adapter sa solution aux spécificités légales propres aux différents pays.

PayFit prévoit de doubler ses effectifs pour atteindre 80 collaborateurs à l’horizon 2018 et compte ouvrir de nouveaux bureaux à l’étranger.

https://www.usine-digitale.fr/article/payfit-leve-14-millions-d-euros-pour-faciliter-la-vie-des-pme-europeennes.N562733

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Consultant innovateur dans le domaine des RH et des TIC, Stéphane Poignant décrypte via sa plateforme, l’impact du digital et du numérique sur la fonction RH. Concepteur, formateur au CEPRECO (CCI de Lille), chez IFOCOP, CESI, PIGIER, il est chargé d'enseignement au CNAM de Lille. Stéphane Poignant a créé et a animé Indice RH, site Média de référence dans les Ressources Humaines durant une dizaine d’années.

Auteur de l’article : universityrh

Consultant innovateur dans le domaine des RH et des TIC, Stéphane Poignant décrypte via sa plateforme, l’impact du digital et du numérique sur la fonction RH. Concepteur, formateur au CEPRECO (CCI de Lille), chez IFOCOP, CESI, PIGIER, il est chargé d'enseignement au CNAM de Lille. Stéphane Poignant a créé et a animé Indice RH, site Média de référence dans les Ressources Humaines durant une dizaine d’années.