Faites comme Prysmian Group, ouvrez la porte aux candidats à travers un chat hebdomadaire en direct

Faites comme Prysmian Group, ouvrez la porte aux candidats à travers un chat hebdomadaire en direct
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chat hebdomadaire … « Tirer le meilleur parti de nos ressources et de nos programmes de recrutement demeure un aspect fondamental de la croissance du Groupe : les jeunes candidats prometteurs d'aujourd'hui représentent une mine d'or pour l'avenir de la société. À cet égard, Construire l'avenir, dont la sixième édition est à présent ouverte, constitue un exemple concret de la stratégie adoptée par le Groupe, qui croit fermement en l'avantage compétitif apporté par le talent de ces personnes », a annoncé Fabrizio Rutschmann, Directeur des Ressources Humaines et de l'Organisation.

L'objectif du programme, au terme des trois premières années, est d'affecter les candidats aux postes de management intermédiaire ou de spécialistes de domaines techniques, dans leur pays d'origine ou à l'étranger, à partir d'une approche fondée sur le mérite en fonction des évaluations de performance, des aptitudes personnelles, des résultats et des besoins de la société.

Cette année, Prysmian ouvrira pour la première fois ses portes aux candidats, dès le début du processus de sélection, à travers un chat hebdomadaire en direct sur la page Facebook du Graduate Program, tous les mardis à 15 h (HEC). Voilà une opportunité à ne pas manquer pour ceux qui souhaitent entrer en contact avec la société, écouter les commentaires des managers et des diplômés qui se sont déjà lancés dans l'aventure, discuter avec d'autres candidats et poser toutes sortes de questions.

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Consultant innovateur dans le domaine des RH et des TIC, Stéphane Poignant décrypte via sa plateforme, l’impact du digital et du numérique sur la fonction RH. Concepteur, formateur au CEPRECO (CCI de Lille), chez IFOCOP, CESI, PIGIER, il est chargé d'enseignement au CNAM de Lille. Stéphane Poignant a créé et a animé Indice RH, site Média de référence dans les Ressources Humaines durant une dizaine d’années.

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